Arbeidstakeroppfinnelser

Hva er en arbeidstakeroppfinnelse?

En arbeidstakeroppfinnelse er en oppfinnelse gjort av en person under kontrakt hos en arbeidsgiver. Utgangspunktet er at en arbeidstaker, som enhver annen oppfinner, har rett til sin oppfinnelse. Retten går imidlertid over på arbeidsgiver dersom vilkårene i arbeidstakeroppfinnelsesloven er oppfylt. Loven krever at arbeidstakeren har forskning- eller oppfinnervirksomhet som sine vesentlige arbeidsoppgaver, at arbeidstakeren har nådd fram til oppfinnelsen ved utførelsen av sine arbeidsoppgaver, og at oppfinnelsen faller innenfor bedriftens virksomhetsområde.

En arbeidstaker har krav på godtgjørelse for oppfinnelser som erverves av arbeidsgiver. Unntak gjelder kun der verdien av retten som overføres ikke overstiger den prestasjon som må forventes av arbeidstakeren i kraft av sin stilling. Unntaket dekker typisk arbeidstakere hvis arbeidsoppgave innebærer å utvikle teknologi – men også i disse tilfellene kan det være rom for godtgjørelse så fremt oppfinnelsen representerer et større teknologisk sprang.

Se også

Litteratur

Holmvang, Bente, Jenny Sveen Hovda, Kristine M. Madsen mfl. Immaterialrett i et nøtteskall, Oslo, Gyldendal juridisk, 2014

Kontakt oss i dag

Ta kontakt for en uforpliktende samtale med en av våre rådgivere. En av våre advokater eller patentrådgivere svarer raskt og gir deg gjerne et oversiktlig prisestimat.

Kontakt oss

Velkommen til Bryn Aarflot

Vi bruker informasjonskapsler for å forbedre din opplevelse, analysere bruken av nettstedet og bistå i vår markedsføringsinnsats. Ved å klikke på 'Aksepter alle', samtykker du til lagring av informasjonskapsler på din enhet. Les mer